以匠心·致初心
一扇好木門它不僅只限于華麗的外表，更多的是品質、質量、服務是否有保障？樂臣木門從創建初期到如今，甚至未來，我們一直堅信一個好品質才是一個品牌的核心，我“門”也立誓將把控好每一道生產關卡，把最好的品質送到每一位顧客手里，給每一位顧客帶來更好的生活享受。
所以每年7月份我們都將其定為樂臣品牌的品質質量月，這不僅是形式及口號，更多的是我們想要通過這樣的方式，讓我們去重視產品細節和質量，同時也是我們的決心。2022年的7月1日，在我們董事長羅董、生產總監姚總、行政副總范總以及營銷總監馮總帶領下，進行了全員動員大會，一起為品質7月進行了會議召開，共同探討下半年的生產質量把控問題，讓全體員工感受到公司誓要抓質量的決心與重大意義；
首先由我們董事長羅董分享：自己創建樂臣品牌之前的人生經驗，在他的分享中，讓我們懂得了尊重、價值、抓重點，在他此前的人生履歷中他依然把自己做過每一份工作做到極致，發揮它的價值，他自己堅信的一句話就是，每個人、每一份工作的應該有自己價值與使命。而我們樂臣的價值與使命就是讓每一個顧客，感受到極致的產品體驗和品質，以及我們誠摯的服務態度！讓終端真正的有信心去經營好樂臣品牌，很有自信的售出每一樘高品質的木門。在羅董激情的演講后，經過各主管還評選出了多位優秀員工代表，是他們和我們中高管核心撐起了樂臣品牌的生產，為他們嘉獎的同時，也是贊揚他們的能力，也希望所有人都能向他們看齊。
其次是生產總監姚總講述到：一個品牌想要長久的發展走下去，首先靠的一定是一個好的質量口碑，只有口碑好了，才能成就好品牌，好品牌是一種態度，事關品牌發展，以及終端的信譽，顧客的認可。質量好壞是從我們自身做起，所以我要求每位員工加強自己崗位的自檢互檢，對不合格產品絕對不流到下一道工序。做好品牌是一個持久戰，需要所有樂臣人全力以赴，持之以恒，方能取得最終勝利。
行政副總范總分享：追求品質是我們品牌發展的核心，企業端要想在市場立穩腳跟，把樂臣品牌的好口碑傳遞千家萬戶，這個重任不止領導層的戰略決策，還有我們所有員工對細節的把控，我們的服務提升。范總還指出，安全高效的生產也是公司最重要的環節，在這個高溫天氣和用電量劇增的情況下，所有生產一線員工一定要注意安全和防暑。
在最后激動人心的時候，由董事長帶領所有樂臣人簽署了這份有具有重大使命和意義的橫幅，“用戶在我心中，質量在我手中，以人品保證質量，全員參與提升品牌質量！”這不只是一句口號，這是我們每一個樂臣人的使命！！！我們將用行動為品質正名。
會議結束后，在生產總監和各車間主任的帶領下，羅董帶領各高管去車間視察各生產環節，對每個崗位都深入了解，對終端所提到的每個細節都進行了指導，我們堅信有這樣一群想做好品牌的領導層，也為了公司那句“愿人們擁有健康、愉悅、愛的生活空間”的核心發展理念，我們一定不負所有的信任，堅持用材料做出好產品來答謝我們的客戶。
